MARKTPOTENZIAL ENTFESSELN
UND SCHNELLER WACHSEN
MITINBOUND MARKETING & SALES
Wir bringen INBOUND MARKETING und INBOUND SALES in Ihr Unternehmen und verankern ein völlig neues Mindset in Ihrem Denken und Handeln. Dadurch werden Sie zum vertrauenswürdigen Partner in Ihrer Branche und können schneller wachsen – messbar und nachhaltig.
Die Käufer haben sich verändert. Dadurch hat die Digitalisierung für Vertrieb und Marketing enorm an Bedeutung gewonnen.
Unternehmen müssen heute völlig anders agieren, um mit Marketing und Sales kontinuierlich messbare Ergebnisse zu erzielen.
Wenn Sie als Unternehmen diese 5 Grundüberzeugungen mit uns teilen, sind wir der ideale Agenturpartner:
Ein Ineinandergreifen dieser 4 zentralen Bereiche mit klarer Abstimmung auf Ihre Unternehmensziele.
Das Thema Branding und Marke ist komplexer als Bienen und Blumen: Welches ist die richtige Positionierung für Ihre Marke? Und wie überführt man sie in passgenaue digitale Massnahmen? Wir machen die erfolgreichen Methoden des Digitalen Brandings auch für kleine und mittelständische Unternehmen anwendbar, aufbauend auf einer differenzierten Ausrichtung Ihrer Marke.
Was finden Sie erfolgversprechender: Der Zielgruppe auf die Nerven zu gehen, bis sie (hoffentlich) kapituliert? Oder ihre Interessen & Herausforderungen anzusprechen und ihnen Lösungsvorschläge anzubieten? Das sehen wir auch so. Wir erarbeiten eine detaillierte digitale Strategie als Grundlage für ein massgeschneidertes Inbound Marketing Konzept, damit Sie Ihr Budget wirksam einsetzen.
Bei der Kaufentscheidung fühlt sich niemand gern gedrängt. Für Inbound Sales ist es deshalb wichtig, Kunden zum richtigen Zeitpunkt zu beraten – je nach ihrem persönlichen Bedürfnis. Dazu braucht es die richtigen Touchpoints, abgestimmt auf die Reise des Kunden. In Zusammenarbeit mit Inbound Marketing fokussiert sich Inbound Sales auf die kontinuierliche Generierung von Leads, also Interessenten, und auf die Automatisierung der Verkaufsprozesse. Das überzeugt und spricht sich ‘rum.
Warum sollen sie bleiben, wenn auch anderswo Honig zu finden ist? Inbound Recruiting trägt die Unternehmenskultur über die Mitarbeiter nach aussen. Die Werte dürfen nicht nur auf dem Papier stehen, sie müssen authentisch sein und gelebt werden. Dann kommen die guten Mitarbeiter von selbst. Und ziehen weitere an: Eine Inbound Kultur rechnet sich.